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四○三地質隊“法治單位”創建活動實施方案

發布人:sc403   來源:403   時間:2013/3/1   點擊:2651


 

    為鞏固我隊“五五”普法依法治隊成果和樂山市法制宣傳教育先進單位榮譽,全面推進依法治隊進程,不斷加強和創新社會管理,促進和諧峨眉、和諧四○三隊建設,根據峨委發【201218號文關于印發《峨眉山市“法治市”創建活動實施方案》的通知精神和隊“六五”普法規劃精神,特制定本實施方案。

一、指導思想

    以黨的十七大、十七屆五中、六中全會和十八大精神為指導,堅持科學發展觀,緊緊圍繞全隊中心工作,扎實開展法治單位創建工作,深入開展法制宣傳教育,弘揚法治精神,全面推進依法治國基本方略的落實,為把我隊建設成為富裕、文明、和諧、平安的模范地質隊營造和諧穩定的法治環境。

二、總體目標

    通過開展創建活動,進一步增強廣大干部群眾特別是領導干部的法治意識和法律素質,促進黨委依法執政,行政依法行政,單位依法經營,基層民主自治,職工、家屬知法守法,努力把我隊打造成為“理念先進、法制完備、依法行政、依法經營”的法治單位,推動我隊持續健康和諧發展。

三、主要任務

  (一)堅持立黨為公,做到依法執政

    1.黨委領導民主法治建設的核心作用得到充分發揮,支持和保障各二級單位、部門依法行使職權。

    2.健全依法決策、科學決策、民主決策機制,對涉及我隊經濟發展和關系群眾切身益的重大民生事項,決策前進行科學性、合法性論證,并集體討論決定。

    3.穩步推進干部人事制度改革,推行干部競爭上崗、公開公平選拔,嚴格按程序討論決定干部任免。

    4.進一步完善職工代表大會制度,充分發揮職代會依法維權、民主監督、參政議政的職能作用。

    5.深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。完善權力監督機制,嚴格執行領導干部述職述廉、重大事項報告和黨風廉政責任制等制度。

(二)堅持以人為本,做到依法管理

    1.依法建立平等協商的集體合同制度、職工代表大會制度,健全完善各項管理制度,做到管理制度化、規范化,嚴格依法管理。

    2.依法保護勞動者合法權益。職工養老、醫療、工傷、生育、失業保險得到落實和有效保障。

    3.進一步貫徹落實關于教育、衛生、科技、文化、體育的法律法規,提高人民群眾的身體素質、文化素質和科技素質,提高人民群眾的物質文化生活水平。

    4.加強對社會弱勢群體的關愛和保護。依法保障老年人、殘疾人、婦女、青少年的合法權益,公平地分享社會文明成果。

    5.社會治安綜合治理措施全面落實。深化平安建設活動,完善社會治安“大防控”格局和社會矛盾糾紛“大調解”機制,預防青少年違法犯罪工作網絡健全,單位治安狀況良好,職工隊伍穩定。

    6.建立健全安全預警和應急機制,積極預防和依法妥善處置各類突發事件,及時保護國家、單位和職工、家屬的利益,維護正常的社會秩序。

  (三)堅持誠實守信,做到依法經營

    1.單位及個人在市場經濟中誠實守信,依法經營。單位及個人納稅意識普遍提高,無涉稅違法犯罪活動發生。

    2.質量、環境、職業健康安全監督管理到位,無重大工程質量、環境、職業健康安全問題。嚴格運行“質量、環境、職業健康安全”管理體系,地質勘查、工程施工中切實遵守《質量法》、《環境保護法》、《職業病防治法》等法律法規,強化安全生產責任主體地位,堅持“安全第一、預防為主”的方針,嚴格執行安全生產法律法規,安全生產狀況良好。堅持環保施工,維護施工工作區域的生態環境。

  (四)加強法制宣傳教育,增強全民法制意識

    1.落實“六五”普法規劃。做到有計劃部署、有檢查指導、有考核獎懲、有總結表彰。

    2.健全事業單位領導干部和公職人員學法制度。完善黨委中心組專題學法制度和職工政治學習組學法制度。

    3.深化單位經營管理人員的法制宣傳教育,做到學法有陣地、有組織,教育活動經常化、制度化。

    4.積極開展貼近群眾生活、形式多樣的法制宣傳教育活動。以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主題,大力推動法律進單位、進社區活動,普遍增強職工、家屬的法律意識和法律素質。

    5.發揮網絡媒體的宣傳教育作用。充分利用隊門戶網站,優化完善網站政策法規專欄,并采取多媒體等形式,增強法制宣傳教育效果。

四、活動安排

    “法治單位”創建活動從201212月開始實施,到2015年結束,共分三個階段:

    (一)啟動階段(201212月)。制發“法治單位”創建活動實施方案,做好宣傳動員。

    (二)實施階段(201212月—20156月)。全面開展創建活動,爭取在20156月前達標。

    (三)總結檢查階段(20157月)。完成“法治單位”創建活動總結自檢,并迎接峨眉山市創建辦的復查驗收。

五、保障措施

    (一)加強組織領導。成立隊“法治單位”創建工作領導小組,下設辦公室具體負責“法治單位”創建活動的組織、協調、指導和督查工作。主要領導親自抓,分管領導和工作人員具體負責。

    (二)經費保障。“法治單位”創建活動是一項系統工程,必須落實相應的財力、物力支持,隊將安排經費,確保創建活動順利開展并取得實效。

 

附件:四川省地礦局四○三地質隊“法治單位”創建工作領導小組成員名單。

 

 

 

附件

 

四川省地礦局四○三地質隊

“法治單位”創建工作領導小組成員名單

  長:魏洪斌   隊長

副組長:呂繼科   隊黨委書記

  員:尤建武   副隊長

        徐     副隊長

        李金忠   副隊長

        郭     隊總經濟師

        校     隊工會主席

        張濟禮   隊總工程師

        齊春堂   隊副調研員

        廖中和   隊長助理、政工部主任

        付     隊副總會計師、財務科長

        蔣玉奎   隊政工部副主任、宣傳科長

        尤躍武   隊紀監辦主任

        蒲登建   隊辦公室主任

        劉     隊勞人科科長

        劉愛明   隊經營科科長

        關淑紅   隊工會辦主任

        郝淑霞   隊離退休科科長

        范利江   隊技安科長

        葉小政   隊保衛科長

        里     隊總工辦副主任、質管辦主任

        張     隊團委書記

    領導小組下設辦公室在隊普法辦,辦公室成員有:廖中和、葉小政、蔣玉奎、尤躍武、張利。由廖中和同志任辦公室主任。

                                        二○一二年十二月十七日
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